一、制定背景

　　2017年6月1日，根据指示精神，以及自党的十八大特别是全国国有企业党建工作会召开以来，党中央对国有企业党的建设提出了一系列要求和部署，党的十九大对新时代全面从严管党治党又提出了新的要求，为把这些要求贯彻落到实处，切实加强和改进系统企业党的建设，强化省国资委党委对企业党建工作的管理，省国资委党委结合系统企业党建工作实际，制定了《关于加强和改进省国资委系统党的建设实施办法》(以下简称《办法》)。

　　二、制定目的

　　通过对《办法》的组织实施，省国资委党委对企业的领导得到强化，监督约束更加有力，有关方面和人员抓党建工作责任更加明晰，企业党建工作开展更加严谨、规范、高效、有序，构建起从严管党治党工作新格局。

　　三、制定依据

　　根据《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党问责条例》中共贵州省委关于深入推进党要管党从严治党的决定》《中共贵州省委办公厅 贵州省人民政府办公厅印发<关于加强和改进全省国资国企监管工作的指导意见>的通知》(黔党办发〔2017〕31号)《中共贵州省委、贵州省人民政府关于进一步加强和改进全省国有企业党的建设工作的意见》(黔党发〔2018〕12号)等规定，制定本《办法》。

　　四、主要结构及内容

　　《办法》共分六章三十四条。

　　第一章为总则。主要介绍制定本办法的目的，企业党建工作的指导思想、总体要求、坚持原则及责任体系以及适用范围。

　　第二章为从严要求。主要是把党的十九大及省第十二次党代会对全面从严管党治党要求、全国全省国有企业党建工作会议关于国企党建工作要求等进一步重申并予以明确，对系统企业的党建工作开展作出总体规范。

　　第三章为明确责任。主要是对省国资委党委、企业党委及党委书记、党委专职副书记、纪委书记履行抓党建工作职责及责任进行明确，确保实现抓企业党建工作有据可依、有据可循。

　　第四章为从严管理。主要是将当前省国资委党委抓党建工作的有效方法总结提炼并固化形成日常工作机制，对各项工作制度的执行提出明确要求，从而实现对系统企业党建工作管理的专业化、常态化。

　　第五章为严格奖惩。主要是针对企业落实党建各项工作制度的情况作出考核评价，并将考核评价结果进行合理运用。同时对企业开展党建工作不力需要问责的情况予以明确，规范问责方式及程序。

　　第六章为附则。主要介绍本办法的解释权归属问题和具体执行时间。

      相关文件：省国资委关于印发十大监管机制的通知