各监管企业纪委监察部（处）：

为进一步加强监管企业党员领导人员作风建设，规范从业行为，根据省纪委党风政风监督室通知要求，经委纪委研究，决定就监管企业党员领导人员收受红包礼金问题开展专题调研。现将有关事宜通知如下：

一、调研内容（调研提纲）

（一）党员领导人员收受红包礼金问题的基本情况

1.送红包礼金的动机。

2.收受红包礼金的表现形式。

3.红包礼金的资金来源。

4.有哪些新趋势问题。

   （二）治理党员领导人员违规收受红包礼金问题的主要做法

1.查处情况：主要包括查出问题数、处理人数、党政纪处分数、给予处理处分的类型情况；涉案人员职务情况（中层以下党员领导人员、管理人员）；涉案金额（5000元以下、5000元以上、单笔最多、最少各多少）；收受红包礼金的时间节点情况，所占比例多少；发案领域（企业重点部门和重要岗位）；典型案例（按违反“八项规定”的案例模板）等等。

2.建章立制的情况

有制度规定的要附上清单。

3.其他有效措施

（三）有关对策建议

1.治理党员领导干部收受红包礼金需要中央和省的层面做哪些工作，出台什么政策，哪些制度需要进一步完善。

2.对“电子红包”等新情况、新问题有何治理建议。

3.其他意见和建议。

二、有关要求

1.各企业纪委监察部（处）要高度重视，认真组织，切实将此次专题调研作为推动国有企业党风廉政建设和反腐败工作的一项重要举措抓好抓实。

2.调研中的有关数据分析尽可能用落实“八项规定”以来的统计数据。

3.各企业于2015年5月10日前将调研报告上传省国资委纪委综合室。

联系人：李 军 电子邮箱：3139075286@qq.com

联系电话：0851—86837883

                                                            省国资委纪委

                                                            2015年4月21日